道阻且长，行则将至；行而不辍，未来可期。前方的路会有曲折，但也充满希望。延华人将笃志力行，脚踏实地，开拓进取，奋力谱写新篇章。祝愿延华的明天更美好！祝愿全体同仁新年快乐、所愿皆得！

总结与展望

在业务交流会中，各事业部负责人及部门核心骨干们汇报了去年的业务实施情况、部门人员情况、项目完成度等，提质增效成果明显、管理更精细化、项目案例更丰富。

同时，对于今年的业务布局拓展计划和服务运营计划进行了详尽概述分享，将继续强化优秀骨干的能力培养，更加深化综合管理，加强项目质量管理进一步细节化，从产品到服务全面升级，做到向上生长，向下扎根。

荣誉表彰

在总结表彰环节中，揭晓了2022年度新锐成长奖、学习发展奖、勇于承担奖、客户满意奖、回款前三甲、敬业奉献奖、事业开拓奖7个单项奖项，以及优秀示范工程奖、业务创新奖、优秀管理和优秀业务团队奖5个集体奖项的最终获奖人选。同时，会上也为延华十年员工的辛勤付出表示感谢并授予荣誉。

在2022年的工作中，这些获奖者表现突出，有为公司拓展地区重点市场的业务团队，有刻苦奋斗在一线的工程人，有为公司的人才培养做建设的职能人员，更有一批批与公司长久并肩作战、共同成长的老员工们，他们既见证了公司的发展壮大，也实现了个人的理想抱负。

董事长讲话

龚董在会议上发表讲话，2022年是个比较特殊的年份，受市场大环境因素的影响，各岗各职都受到了一定程度的波及，但是延华人并没有因此懈怠，依然以饱满的热情坚守岗位，推动了公司的稳步发展。2023年，公司将继续夯实产品基础、拓宽产业赛道、转变经营方式，促进公司在智慧城市行业的蓬勃发展。

培训学习

本年度培训会分为两天召开，涉及的课程涵盖了关于工程案例、智慧城市解决方案、智慧医疗、双碳知识、工程结算、法律风险等共八场精彩的教学主题培训。有传道解惑、有游戏互动、有头脑风暴，趣味性满满，让现场和线上的学员们受益匪浅。

学习是最有价值的投资，在人力资源部的组织下，每年公司内部的各项培训得到顺利实施，这些离不开各部门员工的积极参与，也感谢所有培训讲师的知识传递和付出。希望2023年我们一起共同学习，持续提升！

2023，加油！