党建也是生产力

——记延华智能与渣打银行及银监会交流党建工作座谈会

4月23日下午，延华智能多媒体会议大厅里气氛活跃而友好，来自陆家嘴金融中心的渣打银行党总支代表团以及中国银行业监督管理委员会上海监管局的领导及党员代表们正与延华智能党总支代表交流党建工作心得体会。

此次党建交流座谈在这三支特色鲜明、又颇具典型代表性质的企业中开展，无疑是有中国特色社会主义建设过程中一次难得的汇聚与碰撞。其中，银监会代表国有机关单位；渣打银行代表纯外资投资企业；延华智能则作为在新一轮发展规划中发展势头迅猛的民营企业代表。

【图1：三方党总支代表热烈交流党建工作心得】

会上延华与不同公司体制的党员代表交流分享了公司成立伊始就一贯秉承的“将骨干发展为党员，把党员培养成骨干”的队伍建设方针，得到与会各方代表们的积极响应。把党建工作作为凝聚企业精神，提高生产效力的有效途径，发挥党员在岗位工作中的骨干作用是各方代表的共识。

回顾延华的发展史，对党建工作的高度重视由始至终。1997年公司成立之初便建立了党小组；2003年建立党支部；2006年建立党总支，公司总经理亲任总支书，人力总监为副书记，在日常工作中就非常注重骨干员工的培养，同时非常注重党员在任务中的带头作用。在近200人的延华团队中，已有党员50多名，并各自在其工作岗位上凝聚、带领着身边同事一道攻克下一个又一个难关。身体力行延华人“追求完美永不推辞”的企业精神。延华在短短数年奋斗过程实现主营业务收入快速增长，与核心骨干团结一心、积极向上的拼搏精神密不可分。

【图2：座谈会后三方党总支为难得的聚首在延华智能门口合影留念】

世界经济、政治、文化格局正在发生改变。将为我们中国共产党和中国人民，为世界各国人民，带来百年不遇的新机遇，但同时也给我们带来十分严峻的挑战。民营企业作为我国经济社会生活中的一支重要力量，肩负着共促经济繁荣和社会发展的伟大使命。我们要推进党的建设新的伟大工程，及时抓住当前这一大好机遇，正确应对长期复杂严峻的执政考验、改革开放考验、市场经济考验和外部环境考验，为推动全球经济及生产力作出新的更大的贡献。