由于疫情发展形势多变，公司出于员工的健康因素和国家防疫要求，坚决做到严格遵守各地疫情防控方案，决定将今年年会从以往的线下盛会转变为直播联动云会议。
 

2020年是特殊的“抗疫”年份，但延华集团的同仁一如既往地在各自的岗位上兢兢业业、努力拼搏。

2021年是十四五规划开篇的第一年，也是中国共产党成立的100周年，在近期召开的两会中，纷纷出台和制定了十四五规划以及2035远景规划，其中有相当一部分与延华集团的业务密切相关，包括但不仅限于新基建、医疗民生、城市数字化转型等方面，这些都孕育着无限的市场机会。

创新是企业发展的源动力，驱动我们不断前行和进步。2021年，我们将继续坚持创新、积极思考，总结过去的经验与教训，迎接全新的挑战。

本次年会包含“培训+互动+表彰”——专题培训、互动知识竞赛以及2020年度总结表彰等三大环节，以丰富精彩的内容安排、线上线下直播联动，为全体延华人带来一场360°全方位沉浸式年会的全新体验。

在专题培训中，来自于集团本部、区域和分子公司的讲师同仁们重点对本年度工作进行了总结性报告。

作为今年独特新颖的年会环节，由集团党委牵头于2020年新晋成立的延华新联会主办了一场“星联”知识竞赛，内容涉及上海数字化转型发展、新联会体系建设、新社会阶层业务开拓等内容。与会会员现场竞答热烈，并通过互动交流进一步加深了解了延华新联会在集团业务发展和团队建设中的工作内涵。

在年度表彰环节中，揭晓了延华集团2020年度成就奖、特别贡献奖、新锐成长奖、客户满意奖、勇于承担奖、年度创新奖、优秀团队奖等一系列个人及集体奖项最终获评结果。

潘总致辞

2020年是不寻常的一年，每个人每个企业都承担了各种压力，但我们延华业绩的产出更需要从内部找到问题并加以突破和提升。新的一年我们面对的挑战会更大，但我非常欣喜地是集团正在不断涌现出优秀的团队和人才，也让全体延华人看到了新的动力和希望。让我们斗志昂扬乘风破浪，静待花开勇创佳绩！